Conakry : lancement de la formation des responsables du Réseau Africain des Institutions et Fonds de Formation professionnelle

CONAKRY- Sous l’égide du ministère de l’Enseignement Technique, de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, la Guinée accueille le Réseau Africain des Institutions et Fonds de Formation professionnelle (RAFPRO) pour une formation de 5 jours. Cette initiative est pilotée par l’Office National de Formation et Perfectionnement Professionnels (ONFPP).

Cette formation en ‘’Management de la Performance’’ pour les dirigeants du RAFPRO a débuté ce lundi 4 novembre 2024 dans un réceptif hôtelier de la place. Les représentants des douze 12 pays membres de l’organisation y compris la Guinée prennent part à ce renforcement de capacités. La cérémonie du lancement a été présidée par le secrétaire général du département dirigé par Mme Aminata Kaba, a constaté Africaguinee.com.

La thématique de cette formation va conduire les participants à réfléchir sur le rôle stratégique du top management dans leurs institutions. En effet, le top management incarne le plus haut niveau de décision et de responsabilité, porteur d’une vision à long terme pour créer de la valeur durable. Ce niveau de direction exige une maîtrise des enjeux stratégiques, ainsi qu’une capacité à déléguer des décisions opérationnelles à des collaborateurs de confiance, permettant ainsi d’atteindre une excellence organisationnelle, a rappelé le président du RAFPRO.

« Loin de nos bureaux et de nos contraintes quotidiennes, cette rencontre se veut un espace privilégié d’échange et d’expérience, de partage de bonnes pratiques et de réflexion autour de nos pratiques managériales. Elle est aussi une occasion pour découvrir les richesses culturelles de la Guinée, pays accueillant et fascinant. À monsieur le formateur, pendant les 5 jours à venir, nous avons choisi de mettre de côté nos dossiers habituels pour nous recentrer sur l’essentiel, nous ouvrir à de nouvelles perspectives et approfondir notre compréhension des dynamiques managériales. Je suis convaincu que vos interventions répondront pleinement à nos attentes et nous inspireront dans nos responsabilités respectives », a déclaré Dr Philipe Kouakou, président du RAFPRO.

Cette réunion revêt un caractère tout particulier, car il s’agit de la toute première session de formation dédiée au top-management des institutions du RAFPRO. Avant de clore son propos, M. Kouakou a exprimé sa gratitude aux autorités guinéennes pour les facilités accordées à l’organisation de cette rencontre de haut niveau.

Cette formation est une orientation des institutions et formation professionnelle dont la Guinée est membre fondateur. « La question de la formation professionnelle se pose avec beaucoup d’acuité et il est important que les dirigeants des institutions de formation professionnelle soient bien outillés en matière de management et de leadership. Un cadre bien instruit sans formation contribue moins au développement de son pays », a indiqué le Directeur Général Adjoint de l’ONFPP, Joseph Pierre Touré.

Pour le Secrétaire Général du ministère de l’Enseignement Technique, de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, le management de la performance est une compétence indispensable pour garantir que chaque programme, chaque projet que ses dirigeants entreprennent, génèrent des résultats mesurables et en adéquation avec les objectifs que se sont fixées les autorités.

Savoir orienter et évaluer les efforts de manière stratégique tout en mesurant constamment leur efficacité est cruciale pour maintenir la crédibilité et l’impact des institutions, a indiqué M. Bongono.

« Nous évoluons dans une situation où les urgences et les attentes s’entremêlent, où les contraintes de ressources imposent des choix souvent difficiles. Maîtriser l’art de la gestion du temps, permet de prendre les bonnes décisions, l’attention requise aux initiatives à fort potentiel. Et, on en a besoin. Elle permet de réduire le stress, d’améliorer la productivité et d’assurer une plus grande clarté, dans des actions que nous entreprenons », a déclaré Dr Julien Bongono.

« Cette formation vous offrira les méthodes et outils pratiques pour gérer vos équipes avec efficacité, optimiser l’allocation de votre temps et accroître votre impact. Elle vous permettra de transformer vos pratiques, d’optimiser les performances de vos institutions, et de renforcer les bases sur lesquelles repose l’avenir de la formation professionnelle dans le pays. Je n’ai aucun doute qu’avec les compétences que vous allez acquérir, vous serez mieux armés pour faire face aux défis de la formation professionnelle et pour jouer un rôle clé dans l’essor économique de nos pays », a indiqué le secrétaire général du ministère de l’enseignement professionnel avant de lancer officiellement cette formation.

Pour rappel, le RAFPRO a été fondé en septembre 2006 à Cotonou, sous l’impulsion du Bureau international du travail. Il poursuit une mission essentielle : promouvoir la formation professionnelle et encourager l’investissement dans le capital humain au sein des pays membres.

Siddy Koundara Diallo

Pour Africaguinee.com