Conakry : La ministre Aminata Kaba lance les travaux de validation de la Politique Nationale de l’Emploi (PNE)

CONAKRY-Les travaux de validation de la Politique nationale de l’emploi (PNE), ont été lancés ce mardi 9 juillet 2024, dans un réceptif hôtelier huppé de la capitale Conakry. Le lancement a été présidé par la ministre de l’Enseignement Technique, de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, accompagné du ministre Secrétaire général du gouvernement, du ministre de l’Economie et des Finances, ainsi que de hauts cadres de l’Administration.

Cette initiative chapeautée par le département de l’Enseignement technique s’inscrit en droite ligne avec les idéaux du président de la Transition, le Général Mamadi Doumbouya, et de son Premier ministre Amadou Oury Bah, en matière d’Emploi. L’atelier lancé ce jour prendra fin le 10 juillet.

L’élaboration de la PNE (Politique Nationale de l’Emploi) pour la période 2024-2030, est le résultat d’un travail participatif et d’un effort collectif des acteurs publics, privés et des partenaires sociaux.

L’initiative a pour objectifs majeurs entre autres de : maximiser la création d’emplois productifs et décents ; améliorer la qualité des emplois ; et réduire les inégalités dans l’emploi. C’est un programme qui répond aux critères des partenaires techniques et financiers de la Guinée. C’est pourquoi ils s’engagent à accompagner le Gouvernement dans cette noble ambition.

“Quand nous regardons les statistiques du marché de l’emploi, les statistiques de l’emploi en Guinée, même si les statistiques ont besoin d’être actualisées dans le cadre des prochaines enquêtes et études, nous pouvons constater que l’économie salariale compte au moins de 19% des emplois au niveau national et que nous avons en moyenne un nombre important de personnes qui arrivent chaque année sur le marché du travail. Mais nous nous rendons que les structures, notamment le secteur public, ne peuvent pas embaucher tout le monde.

Il faut maintenant imaginer des scénarios, des pistes de solution pour assurer l’employabilité de ces milliers de jeunes qui arrivent sur le marché de l’emploi chaque année. Ceci passe par la formation professionnelle, par l’encadrement, l’entrepreneuriat et l’auto-emploi. Il faut constater que 91% des employés, d’après les dernières statistiques, évoluent dans le secteur informel et le taux de sous-emploi s’élève à près de 31%. On constate également le défi de l’adéquation entre la formation et l’emploi au niveau national, non seulement en Guinée, mais c’est un problème perceptible dans tous les pays de la sous-région”, a expliqué M. Alhassane Bah, représentant adjoint résidant du PNUD (Programme des Nations unies pour le développement) en Guinée.

Cette politique nationale de l’emploi, dans ses grands axes, permettra à ce que le Gouvernement guinéen puisse redresser ces différents défis, ajoute M. Bah. Le défi de l’adéquation entre la formation et l’emploi, le défi de la formation, le défi de l’entrepreneuriat et le défi de la gouvernance du marché de l’emploi, a-t-il indiqué.

Dans son discours d’ouverture, la Ministre de l’Enseignement Technique, de la Formation Professionnelle et de l’Emploi, a indiqué que c’est la première fois que la Guinée se dote d’une politique nationale de l’emploi.

“C’est donc avec un immense plaisir et un réel privilège que je procède aujourd’hui au lancement des travaux de validation de cette politique nationale de l’emploi pour la période 2024-2030. Cela dénote une fois de plus que la ferme volonté de notre cher Président, le Général de corps d’armée Mamadi Doumbouya, de bâtir une Guinée nouvelle, une Guinée forte, une Guinée résiliente à travers la création d’un environnement propice et favorable à l’essor de notre économie nationale et à la création d’emplois décents et durables pour chaque citoyen. Le secteur de l’emploi en Guinée est incontestablement un moteur essentiel de notre développement économique et social.

C’est à ce titre d’ailleurs que monsieur le Premier ministre, Chef du gouvernement, M. Amadou Oury Bah, dans son discours de déclaration de politique générale du gouvernement le 27 mai dernier, devant le peuple de Guinée à l’hémicycle, a souligné avec fermeté, la nécessité de mettre en œuvre les mécanismes capables de favoriser l’insertion professionnelle de nos jeunes. Nous sommes ainsi conscients de ce souci constant du Gouvernement à favoriser et à multiplier les opportunités d’emploi pour tous et particulièrement pour les jeunes, les femmes, les personnes vulnérables, en vue d’accélérer la croissance économique de notre chère Nation”, a martelé madame Aminata Kaba.

La ministre ajoute que cette politique nationale est en parfaite harmonie avec les différents documents d’orientation politique et stratégique du pays, notamment la vision 2020-2040, pour une Guinée émergente et prospère ; et le Programme de Référence intérimaire (PRI), dans ses piliers fondamentaux qui visent notamment à :

• renforcer les compétences et qualifications des jeunes et femmes, grâce à une formation professionnelle adéquate ;
• faciliter l’accès aux financements et fournir un accompagnement technique pour encourager la création de nouvelles entreprises, moteurs de croissance et création d’emplois ;formaliser les activités économiques informelles pour élargir la base de l’emploi et assurer une protection sociale aux travailleurs les plus vulnérables ;
• investir dans les infrastructures de transport, d’énergie et de communication, entre autres, pour créer les conditions nécessaires à l’essor d’activités économiques et à l’augmentation des opportunités d’emplois.

“La politique nationale de l’emploi (PNE), que nous nous apprêtons à finaliser, ne doit pas être vue simplement comme un document administratif, mais plutôt comme une feuille de route concrète et vivante. Elle doit guider nos actions quotidiennes et orienter nos décisions stratégiques”, a insisté la ministre de l’Enseignement Technique, de la Formation professionnelle et de l’Emploi.

A noter que cet atelier prendra fin demain mercredi 10 juillet.

Dansa Camara DC 

Pour Africaguinee.com