Concours d’accès à la Fonction publique : « Ce fut la meilleure décision que nous ayons prise », confie le porte-parole des contractuels

CONAKRY- Les enseignants contractuels communaux non retenus lors des précédents recrutements ont finalement ont effectivement passé le concours du samedi 17 octobre 2026 pour accéder à la Fonction publique.

Leur participation a été confirmée à Africaguinee.com par leur porte-parole, Mamadou Diaka Sow. Il décrit un tournant difficile mais déterminant pour l’aboutissement d’un combat engagé depuis plusieurs années.

« Cela a été très très difficile pour nous, mais ce fut la meilleure décision que nous ayons prise en faveur des 4 535 enseignants contractuels communaux non retenus de Guinée », a confié Mamadou Diaka Sow.

Pour le représentant des enseignants, ce pas en avant est perçu comme un soulagement : « C’est une véritable fierté pour nous aujourd’hui de pouvoir participer à ce concours national organisé par le gouvernement guinéen, afin d’intégrer la Fonction publique par la grande porte. »

Une mobilisation éclair dans les régions intérieures

Membres actifs de la dynamique, Mamadou Diaka Sow n’a pas tari d’éloges à l’endroit de ses confrères. Selon lui, les enseignants ont fait preuve d’une réactivité exemplaire en se mobilisant dans les centres d’examen en moins de 24 heures après l’appel du Collectif, et ce, dans les 7 régions administratives de l’intérieur du pays.

« À présent, nous pouvons apaiser nos cœurs, tout en exprimant notre reconnaissance au gouvernement guinéen pour l’organisation de ce concours d’une telle envergure, dans un esprit de transparence, d’égalité des chances et avec toute la rigueur nécessaire. Le seul dysfonctionnement constaté pour l’instant reste le retard observé dans le lancement des épreuves au niveau de certains centres », a-t-il précisé.

Des épreuves jugées abordables sur le terrain

Se déroulant principalement à l’intérieur du pays, le test exigeait une grande concentration : plus de 60 questionnaires dispensés, une grande diversité de sujets et un candidat par table.

« Il fallait faire preuve de compétences, de concentration et d’une bonne capacité d’analyse. Mais franchement, nous pouvons affirmer que les contractuels ont été à la hauteur grâce aux années d’expérience acquises sur le terrain. Les premiers retours transmis par nos représentants à la base sont encourageants : les épreuves étaient abordables et les candidats estiment avoir répondu aux attentes », a souligné le porte-parole.

L’attente des résultats et la suite du processus

Désormais, le sort de ces milliers d’enseignants repose entre les mains des autorités compétentes, notamment les ministères de la Fonction publique et de l’Éducation nationale, chargés de la proclamation des résultats et de la publication future des arrêtés d’engagement.

Au nom des contractuels, M. Sow assure que le bureau du Collectif reste disposé à dialoguer avec l’État, les syndicats et la base afin de suivre de près la suite du processus dans un climat d’apaisement.

Pour rappel, ce sont environ 39 000 candidats qui ont concouru pour 6 000 postes ouverts par le ministère de l’Éducation Nationale, par le canal du ministère de la Modernisation de l’Administration et de la Fonction publique.

A suivre…

Siddy Koundara Diallo

Pour Africaguinee.com