Salon de l’orientation : Orange Digital Center prépare les jeunes guinéens aux métiers de demain

CONAKRY– Orange Digital Center (ODC) a organisé ce jeudi 20 août 2026, au siège d’Orange Guinée à Koloma, dans la commune de Ratoma, un Salon de l’orientation consacré aux métiers d’avenir et aux nouvelles compétences recherchées sur le marché de l’emploi. La rencontre a réuni une centaine de jeunes et plusieurs professionnels issus notamment des ressources humaines, de la data, de la stratégie et du numérique. D’autres participants ont également suivi les échanges en ligne.

Selon Philippe Kolama Guilavogui, manager d’Orange Digital Center, cette initiative vise à permettre aux jeunes de mieux comprendre l’évolution du monde professionnel et de faire des choix d’orientation adaptés aux besoins futurs.

« C’est une conférence qui va permettre aux jeunes de mieux comprendre les métiers de demain et de savoir quelles sont les filières ou les options universitaires par lesquelles il faut passer pour pouvoir décrocher un emploi dans cinq à dix ans », a-t-il expliqué.

La data et l’intelligence artificielle au cœur des métiers d’avenir

Au cours des échanges, plusieurs domaines ont été présentés comme particulièrement porteurs, notamment la data, l’intelligence artificielle, le cloud, la cybersécurité et l’Internet des objets. Pour Philippe Kolama Guilavogui, la transformation numérique concerne désormais l’ensemble des secteurs d’activité.

« Que ce soit dans la construction, la métallurgie, le numérique ou dans d’autres secteurs, tout passe progressivement au digital », a-t-il souligné.

ODC estime ainsi que les jeunes, quelle que soit leur filière d’origine, doivent désormais intégrer les compétences numériques dans leur parcours de formation. La rencontre n’était d’ailleurs pas exclusivement destinée aux étudiants issus des filières scientifiques. Les organisateurs ont également voulu sensibiliser les jeunes des sciences sociales à l’importance du numérique dans leurs futurs métiers.

Les entreprises face au défi des compétences

Présent à cette rencontre, Cheick Oumar Barry, responsable de la prospective RH, a insisté sur la nécessité d’anticiper les besoins des entreprises en matière de compétences. « Il est tout à fait important qu’aujourd’hui, ces bacheliers soient informés sur les différentes compétences qui vont émerger ou qui sont déjà en train d’émerger », a-t-il indiqué.

Selon lui, les entreprises guinéennes pourraient être confrontées dans les prochaines années à des difficultés pour trouver certains profils spécialisés. « Il est souvent difficile, lorsque nous voulons recruter pour certains postes correspondant à des métiers nouveaux dans l’environnement guinéen, de trouver les profils adéquats », a-t-il fait remarquer.

Pour le responsable RH, la Guinée est déjà engagée dans cette transformation, notamment avec le développement des services numériques et des solutions de paiement digital. Les grands projets économiques en cours dans le pays devraient également renforcer cette demande de nouvelles compétences. « Tout cela passe forcément par l’acquisition de nouvelles compétences », a-t-il conclu.

Les jeunes invités à mieux préparer leur avenir

Dans les rangs des participants, le salon semble avoir suscité un réel intérêt. Sékou Mani Camara, bachelier en 2025, dit avoir découvert de nouvelles perspectives autour de l’intelligence artificielle et des métiers du futur. « Cette formation m’aide à mieux me préparer pour mon avenir et pour le futur », a-t-il témoigné.

Même enthousiasme chez Djenab Thiam, bachelière de 2026, qui affirme avoir découvert notamment le domaine de la data. « Je ne savais pas vraiment ce qu’était la data ni tout ce qui s’y rapporte », a-t-ellereconnu. Souhaitant évoluer dans le secteur de la finance, la jeune participante estime désormais que la maîtrise des outils numériques et de l’intelligence artificielle pourrait constituer un avantage dans son futur métier.

À travers ce Salon de l’orientation, Orange Digital Center entend donc renforcer la sensibilisation des jeunes aux mutations du marché de l’emploi et les encourager à acquérir, dès leur parcours universitaire, les compétences numériques qui seront de plus en plus demandées. L’objectif affiché : permettre aux jeunes Guinéens de mieux anticiper les métiers de demain et de se positionner dès aujourd’hui sur les opportunités professionnelles qui émergeront dans les prochaines années.